Fennias samhällsansvar
Vi på utvecklar vårt ansvar inom flera delområden och finns i enlighet med vår mission till för företagande och liv.
Fennias viktigaste ansvars- och ESG-teman
Vårt ansvarsarbete styrs av Fennias ansvarsprogram. Syftet med ansvarsprogrammet är att konkret införliva ansvar som en del av vårt bolags strategi och verksamhet och att styra vårt arbete mot gemensamma mål. Programmets teman och målsättningar fokuserar på relevanta hållbarhetsfrågor med tanke på verksamheten, det vill säga frågor som Fennia påverkar mest genom sin verksamhet och frågor som påverkar Fennias finansiella utveckling. Huvudteman i Fennias ansvarsprogram (2024–2030) är klimat och miljö, personal, Fennia för företagare och ägarkunder samt företagskultur och förvaltning.
Klimat och miljö
I vårt klimat- och miljöarbete utvecklar vi vår verksamhet i linje med begränsning av och anpassning till klimatförändringar, resursanvändning och främjande av cirkulär ekonomi.
Personal
Arbetshälsa och produktivitet går hand i hand. Fennia satsar på helhetsinriktad arbetshälsa och kontinuerlig kompetensutveckling samt på jämställdhet, mångfald och likvärdighet. En kompetent, välmående och motiverad personal säkerställer vår framtida konkurrenskraft i en värld i förändring.
Fennia för företagare och ägarkunder
Vi på Fennia vill stötta företag i alla storlekar, både i med- och motvind. Att företag och entreprenörer lyckas både i hemlandet och utomlands är viktigt för samhället, och våra kunders framgång och ekonomiska trygghet är viktiga frågor för oss.
Företagskultur och förvaltningssed
Fennia följer en företagskultur som bygger på regelefterlevnad, hållbarhet, ansvarsfullhet och god försäkringssed. Fennia bedriver verksamhet enligt de lagar som gäller finans- och försäkringsbranschen och de normer som utfärdats med stöd av dem, transparent och öppet.