Fennian vastuullisuusohjelma (2024–2030)
Ilmasto ja ympäristö
- Tavoittelemme nettonollapäästöjä oman toiminnan kasvihuonekaasupäästöjen osalta vuoden 2030 loppuun mennessä.1
- Tavoittelemme hiilineutraalia sijoitusomaisuutta vuoden 2050 loppuun mennessä.1
- Kehitämme jatkuvasti ilmastonmuutokseen liittyvien riskien ja vaikutusten ymmärrystämme, jotta voimme entistä paremmin varautua ilmastonmuutoksen taloudellisiin vaikutuksiin.1
- Edistämme kiertotaloutta vahinkopalveluissamme sekä omissa toimitiloissamme ja kiinteistösijoituksissamme.2
Lue lisää kestävyysraportistamme kappaleista 1Ilmastonmuutos ja 2Resurssien käyttö ja kiertotalous .
Henkilöstö
- Johdamme henkilöstön työhyvinvointia kokonaisvaltaisesti ja kehitämme viihtyisää työympäristöä.
- Tuemme henkilöstön osaamisen kehittämistä ja jatkuvaa oppimista.
- Kehitämme ja vahvistamme monimuotoisuutta, yhdenvertaisuutta, osallisuutta ja yhteenkuuluvuutta tukevia toimintatapoja työyhteisössä.
Lue lisää kestävyysraportisamme kappaleesta Henkilöstö .
Yrittäjien ja omistaja-asiakkaiden Fennia
- Tuemme asiakkaita taloudellisessa varautumisessa, vahinkojen ennaltaehkäisyssä ja niistä palautumisessa.
- Luomme arvoa asiakkaille sisällyttämällä kestävyysnäkökulmat kattavasti tuotteisiin ja palveluihin.
- Kehitämme toimintamme läpinäkyvyyttä ja edistämme vastuullista viestintää ja markkinointia.
Lue lisää kestävyysraportistamme kappaleesta Yrittäjien ja omistaja-asiakkaiden Fennia .
Yrityskulttuuri ja hallintotapa
- Varmistamme toimintamme sääntelynmukaisuuden ja vahvistamme eettisen toimintatavan kulttuuria.
- Sisällytämme vastuullisuuden osaksi hankintoja ja kumppanuuksien johtamista.
- Sidomme kestävyysnäkökulmat osaksi sijoittamista koskevaa päätöksentekoa.
Lue lisää kestävyysraportistamme kappaleesta Liiketoiminnan harjoittaminen .
Ilmasto ja ympäristö
Tavoite
Mittari
Nettonollapäästöt oman toiminnan kasvihuonekaasupäästöjen osalta vuoden 2030 loppuun mennessä.
Fennian hallinnassa olevien ajoneuvojen päästöjä (Scope 1) vähennetään 100 % vuoden 2030 loppuun mennessä vuoden 2024 tasosta.
Fennian toimistojen energiankulutuksen päästöjä (Scope 2) vähennetään 100 % vuoden 2030 loppuun mennessä vuoden 2024 tasosta.
Hiilineutraali sijoitusomaisuus vuoden 2050 loppuun mennessä vuoden 2024 tasosta. Välitavoitteena päästövähennys listattujen osakkeiden osalta 21 % ja listattujen yrityslainojen osalta 15 % vuoden 2030 loppuun mennessä.
Sijoitustoiminnan päästöjä vähennetään listattujen osakkeiden suhteen 21 % vuoden 2030 loppuun mennessä vuoden 2024 tasosta.
Sijoitustoiminnan päästöjä vähennetään listattujen yrityslainojen suhteen 15 % vuoden 2030 loppuun mennessä vuoden 2024 tasosta.
Sijoitustoiminnan kasvihuonekaasujen hiili-intensiteetti puolitetaan vuoden 2030 loppuun vuoden 2019 tasosta.
Kehitämme ilmastonmuutokseen liittyvien riskien, taloudellisten vaikutusten ja potentiaalisten mahdollisuuksien arviointia kvantitatiivisia menetelmiä hyödyntäen lyhyellä, keskipitkällä ja pitkällä aikavälillä ja huomioimme nämä prosesseissa, raportoinnissa ja päätöksenteossa.
Laadullinen tavoite, jolle on määritelty vuosittaiset virstanpylväät.
Merkittävien kiinteistösijoitustemme ympäristösertifikaatit tasolla Gold tai Very good.
Kaikkien kiinteistöjen LEED- sertifikaatti tasolla Gold tai BREEAM-sertifikaatti tasolla Very good vuoden 2030 loppuun mennessä.
Henkilöstö
Tavoite
Mittari
Edistämme henkilöstön kokemusta työhyvinvoinnista.
Henkilöstökyselyn toteuma (keskiarvo) työhyvinvoinnin teemaa käsittelevissä kysymyksissä vähintään 82 (maksimi 100) vuoden 2030 loppuun mennessä.
Tuemme henkilöstön osaamisen kehittämistä ja jatkuvaa oppimista sekä osaamisen kasvua.
Henkilöstökyselyn toteuma (keskiarvo) oppimisen ja kehittymisen teemaa käsittelevissä kysymyksissä vähintään 80 (maksimi 100) vuoden 2030 loppuun mennessä.
Edistämme monimuotoisuutta, yhdenvertaisuutta, osallisuutta ja yhteenkuuluvuutta edistäviä toimintatapoja työyhteisössä ja rekrytoinnissa.
Henkilöstökyselyn toteuma (keskiarvo) monimuotoisuuden ja yhdenvertaisuuden teemaa käsittelevissä kysymyksissä vähintään 80 (maksimi 100) vuoden 2030 loppuun mennessä.
Yrittäjien ja omistaja-asiakkaiden Fennia
Tavoite
Mittari
Tuemme asiakkaita taloudellisessa varautumisessa, riskienhallinnassa sekä vahinkojen ennaltaehkäisyssä ja niistä selviytymisessä.
Henkilöasiakkaiden tyytyväisyys vahinkokäsittelyyn vähintään 4,4 (asteikko 1–5) vuoden 2030 loppuun mennessä.
Yritysasiakkaiden tyytyväisyys Fennian tukeen riskeihin varautumiseen ja vahinkojen välttämiseen vähintään 3,5 (asteikko 1–5) vuoden 2030 loppuun mennessä.
Lakisääteisten vakuutuslajien käsittelyn aloitus ja päätöksen antaminen määräajassa jatkuva 100 %.
Kehitämme toimintamme läpinäkyvyyttä ja asiakastyytyväisyyttä.
Henkilö- ja yritysasiakkaiden tyytyväisyys Fenniaan vähintään 3,6 (asteikko 1–5) vuoden 2030 loppuun mennessä.
Yrityskulttuuri ja hallintotapa
Tavoite
Mittari
Vahvistamme eettisen toimintatavan kulttuuria.
Henkilöstökyselyn toteuma (keskiarvo) eettisen toimintatavan teemaa käsittelevissä kysymyksissä vähintään 90 (maksimi 100) vuoden 2030 loppuun mennessä.
Sisällytämme vastuullisuuden osaksi hankintoja ja kumppanuuksien johtamista.
> 95 % Fennian kumppaneista sitoutunut Fennian toimittajan hyvän liiketavan periaatteisiin tai vastaavaan omaan sitoumukseen vuoden 2027 loppuun mennessä.
Lue lisää tavoitteistamme ja mittareistamme kestävyysraportista 2025 .